| | 五年来，在广西自治区党委的领导下，该自治区妇联带领全区各族各界妇女大胆探索、勇敢实践，实现了妇女工作的创新与突破。妇女的发展与进步记录着各级妇联工作者脚踏实地的努力与付出，也记录了广大妇女推动社会进步，在富民兴桂新跨越、全面建设小康社会的实践中写下的多姿多彩篇章。
在创新工作思路中推进城乡妇女发展
五年来，广西自治区妇联领导班子坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕中心，服务大局，服务经济，服务妇女，实现凝聚妇女、带动家庭、联动社会。在主动对接、主动融入党政工作大局中，不断创新工作思路，赋予了妇女工作新的内容和载体。
———“六个围绕”促进妇女发展。即，围绕增加收入，加强农村妇女工作；围绕扩大就业，帮助下岗失业女工再就业；围绕发展非公有制经济，培育树立妇女非公经济带头人；围绕西部大开发，发动妇女参与生态环境建设；围绕扩大开放和加入ＷＴＯ，加强妇女对外交流；围绕维护妇女权益，构建社会化维权工作格局。
———“五个创新”促进组织建设。即，妇女理论创新、主体活动创新、协调机制创新、性别文化创新、妇联组织创新，大力推进妇联组织建设与发展。
———“四个服务新平台”促进妇女“三创”。即，为妇女参加“三创”建立物质文明建设、优化妇女发展社会环境、实现妇女维权社会化、基层妇女工作发展的新平台。
城市妇女工作突出深化“巾帼文明岗”创建、大力开展社区服务、扶持创业再就业、参与招商引资四个重点。农村妇女工作提出构建教育培训、科技示范基地、妇女合作经济组织、促进生态环境建设、扶贫救助、劳务输出六个服务网络。
在创新活动载体中实现妇女工作新突破
为了引导、帮助广大农村妇女不断学习掌握农业科技新知识，推动农村经济的发展，全区各级妇联不断深化在农村开展的“双学双比”竞赛活动，创办了２７８２所农村妇女科技培训学校，组织妇女学文化、学技术、学健康、学法律、学经营管理。全区已逐步建立起文化、实用技术、绿色证书、农民技术员多个培训体系。
２００１年以来，自治区妇联还多方争取到１９个国内外组织援助项目３６个，无偿援助资金２６１７．９４万元，筹措科技、法律、卫生等图书近万册，送项目资金、送科技、送文化、送健康下乡。对农村富余妇女劳动力提供培训、信息咨询、就业指导、组织协调等一条龙服务，搭建劳务输出平台。五年来，有农家女３４万人（次）直接接受了培训，有１５．７６万名农家女获得“绿色证书”，６．２万名妇女获得了农民技术员资格；帮助转移农村妇女富余劳动力２８．９万人（次）；２００１－２００５年全区妇联系统累计发放农村妇女小额信贷１．０４亿元；探索推动“母亲水窖”产业化，争取到全国妇联“母亲水窖”项目资金８６５万元，解决了一些地方的人畜饮水和耕地灌溉难题。全区建有妇女合作经济组织１５８６个、示范基地１７３７处，促进了农业产业化发展。
“巾帼建功”活动有声有色，助推女性岗位建功成才，为下岗失业妇女实现再就业打造平台。如今，全区有６０多万名女职工参与创建活动，涌现出１５５个全国级、７３８个自治区级、４２４５个市和县级“巾帼文明岗”；有６２名妇女获全国级、１５０名妇女获自治区级、３１９５名妇女获市和县级“巾帼建功”标兵。
自治区妇联围绕就业再就业工作，建立就业服务、小额信贷、招商引资等服务平台。以广西八桂女子就业服务中心为示范，推进巾帼社区服务工程，创办妇字号社区服务实体，打造“八桂月嫂”品牌。两年来培训“八桂月嫂”１２００人，有５００多人获卫生部颁发的母婴护理员证书，推介输送１１４１名月嫂到广东等地就业。自治区妇联还把农村小额信贷扶贫模式推广到城市，开展小额信贷扶持下岗女工再就业工作，五年累计滚动放贷２５２８万元，帮助８２８２名下岗失业妇女实现再就业。多次召开妇女就业招聘洽谈会，为妇女外出务工穿针引线。２００４年，自治区妇联联合自治区工商联和玉林市政府在玉林召开非公经济与女性创业论坛暨项目恳谈会，拉开了“八桂巾帼招商引资年”的序幕。今年３月成功承办了第二届泛珠三角区域妇女发展合作洽谈会，同时举办女企业家发展峰会暨“百企入桂”经贸洽谈会、劳务合作洽谈会、妇女儿童活动阵地合作交流洽谈会；３０个单位签订劳务输出合作意向书，１４家企业签订了合作投资项目，７个妇女儿童活动阵地签订了合作交流项目。全区有１０５个市、县（市）妇联成立家政服务中心，使大批下岗失业妇女实现再就业的梦想。
文明家庭创建活动，彰显精神文明建设的绚丽奇葩。自治区妇联以和谐家庭建设为切入点，组织开展创建“五好文明家庭”、“家庭助廉”、“美德在农家”、“百万家庭读好书”、“平安家庭”等精神文明创建活动。五年来，评选出自治区级“五好文明家庭”、五好文明家庭标兵户、学习型家庭、廉洁家庭共５５１户；共有５３户家庭获得全国五好文明家庭标兵户、五好文明家庭、学习型家庭荣誉称号。在农村，全区已建立全国级“美德在农家”活动示范点５个、自治区级示范点２８个、市级示范点８３个、县级示范点３１０个。
注重素质教育、更新家庭教育观念，人才培养从儿童抓起。各级妇联牵头做好家庭教育工作，推出更新家庭教育观念巡回报告系列活动，组织开展“关注未来，关爱孩子‘十大母亲’思想道德教育传播行动”巡回报告等活动；创新和拓展“春蕾计划”品牌，从关注女童的基础教育拓展到关注继续教育和就业前的技能培训，举办“爱心改变命运”大型募捐晚会活动、建立了“爱心基金站”及捐款点４３个。今天，爱心献春蕾又开始向资助贫困女大学生拓展。５年来累计募集资金４５８．７７万元，办女童班２６个，资助８２７３名贫困家庭女童完成学业，一批批春蕾女童因爱心改变了命运。
注重源头维权，争取项目支持，构建妇女维权社会化工作格局。全区已成立妇女儿童维权协调组５３个、妇女儿童维权合议庭９４个、妇女儿童法律援助站１９５０个、反家暴投诉和１１０报警点１９６个，开通妇女维权热线３２条，组织妇女维权志愿者５０００多人，全区妇联系统共接待和处理来信来访案件７万多件。
主动参与，积极配合做好培养选拔女干部工作。五年来，妇联积极配合党委组织部门，建立妇女人才库，做好荐才推优工作，把优秀妇女干部推荐到重要岗位；与党委组织部联合举办了女厅长、女县长（处长）、女乡长、女村干部培训班，提高妇女干部的综合素质和工作能力；主动配合自治区党委组织部开展面向社会公开推荐优秀女干部活动；配合做好村级“两委”换届选举中妇女参政工作。２００５年，全区换届１．２１万个村党支部，有女委员８０２５人，占委员总数２０．９６％；１４３５８个村民委员会，有１２６５８个村民委员会配备有女委员，占村委会总数的８８．１６％，比上届提高２０．１６个百分点；８０％的村妇代会主任进入了村党支部、村委会班子。
在全面参与中实现妇女新发展
五年来，广大妇女主动适应经济结构调整，不断激发创造活力和创新热情，就业领域和层次不断拓展。全区女性就业人员１２７９万人，占４７．３２％。在农村，占农村劳动力６０％以上的妇女是发展农村经济的主力军，１９０万农村妇女跨出农门创新业，走上致富道路。在城镇，妇女是推动城镇化、工业化的生力军。下岗失业妇女转变观念，自主择业，自强创业。在高科技领域中，活跃着３７．８万高素质的知识女性。各行各业妇女和人民解放军驻桂部队、武警女官兵，公检法女干警在各自岗位上奋勇当先，顽强拼搏，为促进广西经济社会的稳定与发展发挥了重要作用。
五年来，妇女参政渠道日益通畅，参政能力和参政水平不断提高。目前，全区妇女干部占干部总数的３９．６％，比２０００年增加４．９个百分点；自治区四大班子中女领导干部６人，１４个市四大班子中女领导干部５１人；配备女干部的县级党委、政府领导班子数分别占８８．９９％和８９．９１％。地方人大代表选举中女性参选率达７０．２％以上，自治区第八次党代会女代表占２１．５４％；广西参加第十六次全国代表大会的女代表占代表总数的２８．５７％，高于全国平均水平１０个百分点。自治区十届人大女代表比例为２７．０６％，高于全国６．４６个百分点；市、县、乡三级人大女代表分别为２５．４６％、２６．９２％和２４．７７％。自治区九届政协女委员、女常委比例分别为２２．４０％和１６．５０％；市、县政协女委员的比例分别为２７．７４％和１７．３１％。妇女受教育比重和层次大幅度提高，２００５年，全区各类高等院校在校女生占学生总数的４８．５％。金融、教育、信息传输、计算机服务和软件业等技术含量高、层次高的职业女性不断增加，女性中、高级专业技术人员占４０．８９％，比２０００年提高６．１４个百分点。各行各业妇女杰出人才、先进模范人物不断涌现。 |
